Den 10. januar mødes vi til en sand NOCA dag hos NORDJYSKE Medier, omkring talenter og talentudvikling i en branche der har været hårdt ramt af disruption.
Ingen tvivl om at mediebranchen har været hårdt ramt af disruption – på få år er stort set alle de gængse processer blevet forandret. Hvad betyder det for organisationen? Og kan man overhovedet drive talentudvikling under sådanne omstændigheder?
Skal organisationerne til at tænke anderledes om udvælgelse af talenter? På dagen vil vi give mulighed for at få indblik i en idé/undersøgelse fra Michigan State University. De undersøgte fællestræk for nobelpristagere inden for videnskab fra 1901 – 2005 og fandt en række fællestræk.
Kom og deltag i denne spændende dag, hvor du vil få indblik i:
- NORDJYSKEMEDIER – organisationen og dens udfordringer/ Ved personalechef Lise Olesen
- Talentudvikling i en forandringsramt organisation – mød nogle af deltagerne på talentprogrammet
- Er talentprogrammer en bjørnetjeneste? ved Dan Andersen, Mannaz
– Skal talenter behandles med fløjlshandske eller jernnæve?
– Skal der tages specielle hensyn til talenter – og hvad med resten af organisationen?
– Talenter kan være et vigtigt redskab i organisationsudvikling og disruptiv inspiration.
- Rundvisning på NORDJYSKEMEDIER
Hvornår:
D. 10. januar 2017
Kl. 10.00 – 14.30
Hvor:
Nordjyske Medier
Langagervej 1
9220 Aalborg Øst
Læs mere her om NOCAs tema ‘Talent Management‘.